Staj ve çıraklık dönemlerinde yapılan sigorta girişlerinin emeklilik hesabında başlangıç tarihi olarak kabul edilmesini isteyen yurttaşların mücadelesi sürüyor. Yargıtay’ın son dönemde davacılar lehine verdiği kararlar, staj ve çıraklık sigortasının emeklilikte dikkate alınması yönündeki beklentileri yeniden gündeme taşıdı.
Staj ve Çıraklık Sigortası Mağdurları Federasyonu, yıllardır çözüm bekleyen konunun bireysel davalarla değil, Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde yapılacak kapsamlı bir yasal düzenlemeyle çözüme kavuşturulmasını istiyor.
Staj Sigortası Emeklilikte Neden Sayılmıyor.
Staj ve çıraklık dönemlerinde çalışanlara iş kazası ve meslek hastalığı risklerine karşı sigorta yapılırken, uzun vadeli sigorta kolları kapsamında prim ödemesi yapılmıyor. Bu nedenle söz konusu dönemler mevcut uygulamada emeklilik başlangıcına dahil edilmiyor.
Yıllar önce staj ve çıraklık kapsamında işyerlerinde bulunan yurttaşlar ise yalnızca eğitim almadıklarını, üretim süreçlerinde görev üstlenerek fiilen çalıştıklarını savunuyor.
Yargıtay Kararları Umut Oldu.
Konuyla ilgili açılan davalarda Yargıtay’ın verdiği bazı kararlar mağdurlar açısından yeni bir umut oluşturdu. Kararlarda, kişinin staj veya çıraklık döneminde işyerinde fiilen üretime katılıp katılmadığının ve yaptığı işin niteliğinin araştırılması gerektiğine dikkat çekiliyor.
Bu kararların ardından mağdur grupları, yıllardır devam eden sorunun daha fazla ertelenmemesi gerektiğini belirterek Meclis’te bekleyen düzenlemelerin gündeme alınmasını talep ediyor.
“Artık Söz Değil, Çözüm İstiyoruz”.
Staj ve Çıraklık Sigortası Mağdurları Federasyonu Başkanı Murat Aydın, mağdurların çalışma hayatına çok genç yaşlarda başladığını belirterek taleplerinin herhangi bir ayrıcalık olmadığını ifade etti.
Aydın, yargı süreçlerinde ortaya çıkan kararların mevcut uygulamanın sınırlarını gösterdiğini belirterek, mağduriyetlerin artık görmezden gelinmemesi gerektiğini söyledi. Aydın, taleplerinin kavga veya herhangi bir kesimi hedef almak olmadığını, temel amaçlarının hak, adalet ve eşitlik olduğunu vurguladı.
“Ayrıcalık Değil, Eşitlik İstiyoruz”.
Staj Çıraklık Sigortası Mağdurları Dayanışma Derneği Kurucu Onursal Başkanı Ferhat Salman da konunun ayrıcalık talebi şeklinde değerlendirilmemesi gerektiğini söyledi.
Salman, aynı işyerinde üretim faaliyetlerine katılan kişilerin yalnızca sigorta başlangıçlarının farklı olması nedeniyle emeklilik açısından büyük farklılıklarla karşılaşmasının adil olmadığını savundu.
MESEM Uygulamasına Da Dikkat Çekildi.
Salman, taleplerinin yalnızca geçmişte yaşanan mağduriyetlerin giderilmesiyle sınırlı olmadığını belirterek, Mesleki Eğitim Merkezi (MESEM) kapsamında çalışan gençlerin karşılaştığı sorunların da çalışma koşullarının önemini ortaya koyduğunu ifade etti.
Staj ve çıraklık mağdurları, geçmişteki hak kayıplarının giderilmesinin yanı sıra gençlerin de güvenli ve sosyal güvencelere sahip bir çalışma hayatına kavuşmasını istiyor.
Gözler TBMM’de.
Mağdur yurttaşlar, yıllardır çeşitli komisyonlarda bekleyen kanun tekliflerinin artık görüşülmesini ve sorunun kalıcı bir yasal düzenlemeyle çözüme kavuşturulmasını talep ediyor.
Federasyon ve dernek temsilcileri, bireysel olarak dava açmak zorunda kalmadan tüm mağdurları kapsayacak adil bir düzenleme yapılması çağrısında bulunuyor.
