Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), kayıt dışı çalışmayla mücadele kapsamında işverenlere yönelik denetimlerini artırırken, çalışanlara yapılan elden ödemeler konusunda önemli uyarılarda bulundu. Yeni uygulamalarla birlikte sigortasız işçi çalıştıran ve kayıt dışı ödeme yapan işletmelerin ciddi yaptırımlarla karşı karşıya kalabileceği belirtildi.
SGK tarafından yapılan bilgilendirmelerde, çalışanların ücretlerinin yasal yollarla ve kayıt altında ödenmesinin zorunlu olduğu hatırlatıldı. Denetimler sırasında sigortasız çalışma veya kayıt dışı ödeme tespit edilmesi halinde işverenlere yüksek miktarda idari para cezaları uygulanacağı ifade edildi.
Yetkililer, özellikle küçük işletmelerde görülen kayıt dışı istihdamın hem çalışanların sosyal güvenlik haklarını olumsuz etkilediğini hem de haksız rekabete yol açtığını vurguladı. İşverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmeleri gerektiği kaydedildi.
Denetimlerin yabancı uyruklu çalışanlar ve çalışma izni bulunmayan kişiler açısından da sıklaştırılacağı bildirildi. Gerekli izinleri olmadan işçi çalıştıran işletmeler için de ayrı yaptırımlar uygulanacağı aktarıldı.
Uzmanlar, kayıt dışı istihdamın yalnızca ekonomik değil, aynı zamanda çalışanların emeklilik ve sağlık hakları açısından da büyük risk taşıdığına dikkat çekiyor. SGK’nın önümüzdeki dönemde saha denetimlerini artırarak kurallara uymayan işletmelere karşı daha sıkı bir takip süreci yürütmesi bekleniyor.