Rekabet Kurumu, otomotiv yan sanayi sektöründe faaliyet gösteren 37 teşebbüs ve 2 teşebbüs birliği hakkında soruşturma başlattı. İncelemenin odağında, şirketlerin çalışan transferleri ve iş gücü piyasasındaki rekabeti etkileyebilecek uygulamaları yer alıyor.
Rekabet Kurumu tarafından yürütülen önaraştırmada elde edilen bulgular doğrultusunda, bazı şirketlerin çalışan istihdamı konusunda birbirleriyle anlaşma yapmış olabileceği değerlendirildi.
İddialara göre şirketler, çeşitli toplantılar ve iletişim kanalları aracılığıyla birbirlerinin çalışanlarını işe almama yönünde anlaşmalar gerçekleştirmiş olabilir.
Soruşturma kapsamında söz konusu uygulamaların gerçekten hayata geçirilip geçirilmediği ve şirketler arasındaki çalışan geçişlerinin hangi koşullarda gerçekleştiği araştırılacak.
Rekabet Kurumu’nun incelemesi yalnızca personel transferleriyle sınırlı olmayacak. Şirketlerin çalışan ücretleri ve diğer çalışma koşullarına ilişkin bilgileri birbirleriyle paylaşıp paylaşmadığı da araştırılacak.
Rakip şirketlerin aynı çalışanı istihdam etmek için rekabet etmesini engelleyebilecek anlaşmaların, iş gücü piyasasındaki rekabet üzerinde etkili olup olmadığı değerlendirilecek.
Soruşturmayla, söz konusu uygulamaların çalışanların daha yüksek ücret veya daha iyi çalışma koşulları sunan başka şirketlere geçiş imkanlarını sınırlayıp sınırlamadığı ortaya çıkarılmaya çalışılacak.
Ayrıca bir şirketten ayrılan çalışanların aynı sektörde faaliyet gösteren başka firmalardan iş teklifi alma imkanlarının bu uygulamalardan etkilenip etkilenmediği de incelenecek.
İnceleme kapsamında, bazı çalışanların mesleki deneyimlerine uygun başka bir şirkete geçiş yapmalarının engellenmiş olabileceği ihtimali de ele alınacak.
Bu tür uygulamaların çalışanları kendi uzmanlık alanları dışında farklı sektörlere yönelmek zorunda bırakıp bırakmadığı da Rekabet Kurumu’nun değerlendireceği başlıklar arasında bulunuyor.
Soruşturmanın sonucunda, inceleme konusu uygulamaların rekabet kurallarına aykırı olup olmadığı belirlenecek.